Війна за Ужгородтепло-комуненерго

Про звільнення Фогеля з посади стало відомо ще минулої п?ятниці. Однак пристрасті розгорілися на початку цього тижня. До редакції газети надійшло колективне клопотання, адресоване керівникам міста, області, санаторам УжТКЕ, засобам масової інформації. У клопотанні, зокрема, йдеться: "Ми, працівники КП "Ужгородтеплокомуненерго",... стурбовані й обурені рішенням про звільнення з посади першого адміністратора Ю. Г. Фогеля, і доводимо до вашого відома таке.

Вважа?мо безпідставним і незаконним звільнення нашого директора Ю. Г. Фогеля зі займаної ним посади, оскільки в процесі роботи він проявив себе, як професіонал та знавець специфіки теплопостачання, надання послуг з опалення та гарячого водопостачання. За час його керівництва значно поліпшилися умови праці та матеріально-фінансове забезпечення працівників, трудова дисципліна в колективі, а також з?явився сприятливий клімат для підвищення продуктивності праці...

У зв?язку з викладеним вище просимо поновити на посаді першого адміністратора комунального підпри?мства "Ужгородтеплокомуненерго" Юрія Георгійовича Фогеля".

Що цікаво, підписів на підтримку даного колективного звернення нарахову?ться понад дві сотні. На підтримку свого клопотання 30 серпня працівники УжТКЕ пікетували головного свого кредитора ВАТ "Закарпатгаз". Відтак пояснити причини звільнення директора УжТКЕ Юрія Фогеля з посади попросили і ужгородські депутати. Зокрема, з?явилося звернення до Ради кредиторів та Ужгородського міського голови Віктора Погор?лова від депутатів Ужгородської міської ради, в якому наголошу?ться, що Ю. Фогель добросовісно виконував покладені на нього обов?язки директора "Ужгородтеплокомуненерго", він ? справжнім фахівцем у своїй справі. Відповідно, і показники роботи очолюваного Ю. Фогелем підпри?мства на дві голови вищі, аніж за його попередників.

ЩО КАЖУТЬ
СТОРОНИ

Віктор Погор?лов, міський голова: "Міська влада не ма? стосунку до звільнення Фогеля, це виключно компетенція санаторів".

Василь Фізер, перший заступник голови правління ВАТ "Закарпатгаз": "Колектив УжТКе звинувачу? у звільненні Фогеля наше підпри?мство ? але це неправильно. Згідно з чинним законодавством, коли підпри?мство перебува? на стадії санації, то керувати ним повинні або санатори, або призначений ними адміністратор. Так само й звільняти з посади керівника мають право лише санатори. Певна річ, при цьому вони повинні поставити до відома керівника міста, оскільки підпри?мство належить громаді Ужгорода. Однак ще раз зазначу ? ми, ВАТ "Закарпатгаз", дізналися про звільнення Ю. Фогеля з займаної посади постфактум. У зв?язку з тим, що питання набуло гостроти, міський голова Віктор Погор?лов звернувся до нас як до основного кредитора з проханням скликати чергове засідання комітету кредиторів. 30 серпня кредитори зібралися, однак засідання було вирішено перенести на 5 вересня. Що вирішить комітет кредиторів ? я не можу знати наперед".

Аргументи пікетувальників (розіслані електронною поштою газетам): "Саме за Юрія Фогеля мешканці обласного центру Закарпаття вперше за роки незалежності отримали гарячу воду та теплопостачання; висока заробітна плата в колективі; розбудова інфраструктури міської тепломережі. Аналізуючи роботу керованого Ю. Фогелем підпри?мства, треба зазначити, що впродовж останніх двох років УжТКЕ вдалося повернути довіру ужгородців саме завдяки цілорічному наданню гарячої води. Про це свідчить і рівень оплати з боку населення".

Занадто багато пафосу в цих підтримках. Аж насторожу?. Відразу видно, що людей хтось організував. Та, найімовірніше, ніякої політики тут нема?. Якщо Ужгородтеплокомуненерго банкрут, то, відповідно, кредитори можуть приймати кадрове рішення і вони його прийняли. Як відомо, Фогель ? соратником Слободи, який зараз конфронту? з мером Погор?ловим, тому мер також може бути зацікавлений у звільненні Фогеля. Та навряд чи кредитори й мер настільки вороже ставляться до Фогеля, щоб роздмухувати якусь ворожнечу. Цікаво тільки, для чого самому Фогелю посада підпри?мства, яке ? банкрутом. Мав би гордість, то пішов би сам.

[i]Rio[/i]

 

04 вересня 2005р. -->