  | |
Загрузка...
Загрузка...
Загрузка...
Загрузка...
|  |
| | | --> СОЦІУМ від 26.09.08 (11:42) |
Керівництво Хустської ОДПІ зустрілось з трудовим колективом "Хустфарму"Напередодні професійного свята – Дня фармацевтичного працівника начальник Хустської ОДПІ Михайло Русняк та перший заступник ОДПІ Володимир Пасічник зустрілися з трудовим колективом ТОВ “Хустфарм” – одним з провідних підприємств в сфері реалізації лікарських засобів на теренах Хустщини. Для проведення такого заходу це підприємство було обрано не випадково. Насамперед воно є одним з великих платників податків міста. Протягом останніх років підприємство, яке очолює Василь Кузьма, неодноразово відзначалось обласною податковою адміністрацією і Хустською ОДПІ як сумлінний платник з високою податковою культурою.
У своєму виступі начальник ОДПІ Михайло Русняк привітав всіх працівників підприємства з професійним святом, зазначивши, що від сумлінної праці кожного напряму залежать фінансові показники діяльності підприємства, а судячи з вкладу в наповнення бюджетів усіх рівнів, вони з року в рік покращуються. М.Русняк подякував керівництву підприємства за сумлінне та своєчасне виконання податкових зобов’язань перед бюджетом, вагомий внесок у його наповнення та високий рівень дотримання податкового законодавства, а всім працюючим побажав подальших успіхів у роботі.
Перший заступник ОДПІ Володимир Пасічник коротко проінформував присутніх про основні напрями діяльності податкової служби, які на сучасному етапі визначено як пріоритетні. Розповів про мету створення та роботу інформаційно-довідкового департаменту державної податкової служби, при цьому наголосивши, що у психології кожного платника мають відбутися зміни, які переконають громадян, що податкова служба існує для платника, а не платник для податкової служби.
На завершення серед працівників було розповсюджено календарики з інформацією про роботу інформаційно-довідкового департаменту державної податкової служби.
За матеріалами Хустської ОДПІ

ОБГОВОРИТИ: Коментарів 0, стор.
Загрузка...
|
|
 | |
Загрузка...
|  |
|